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出版物ROM リスト

雇用
Career Guidance and Public Policy: Bridging the Gap

OECD code

912004011P1

ISBN

9264105646

Language

English

Medium

Paperback

Price

\ 4,800

Medium

OECD加盟国では、生涯学習や積極的な雇用政策を経済成長や社会的平等の手段として、重視するようになってきた。これらの政策を実施するには効果的な情報と職業案内制度が不可欠であり、市民は誰でも、自分の職業を自己管理するスキルを必要としている。しかし、公共政策目標と公的職業案内システムのキャパシティーとの間には大きなギャップがある。サービスへのアクセスは、特に成人にとって限定的なものとなっている。そのサービスでは、人々の職業管理能力の開発を目指すのではなく、当座の決定を下すことだけを重視しがちである。また、サービス提供者に対する研修と資格認定システムが不充分ないし不適切であることも多い。主管官庁と利害関係者との間の協調も弱い。コスト、利益、利用者の特徴、成果に関するデータが不充分である現状は、政策当局がサービスを管理すると共に、目的が達成されているか否かを確認する政府の能力が制限されている。また、サービス及びより柔軟に利用者のニーズに応える費用効果的な方策を提供する際に、最新の情報通信技術が十分に利用されていない。
本書は、14ヶ国における政府の職業案内政策の効果について評価を行っている。国全体での一層の協調と、OECDは政府が職業案内サービスと公共政策の目標との間のギャップを埋めるための方策について、政策について通知するための調査とデータ収集を重視することを主張している。さらに、実務者に対する研修の改善及び一層の専門化と共に、サービス提供のためのより専門的な職業案内機関の創設を提案している。

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